RESUMEN DE LA REUNIÓN DEL DÍA 11

En la reunión llevada a cabo el pasado Martes 11 de Febrero de 2014 estos fueron los puntos tratados:

1. Comunicación de la dimisión de D.Lorenzo De Mingo, secretario del CDE Fontanar.
Se hizo saber que, por motivos personales ajenos al CDE Fontanar, el secretario de nuestro club, presentó su dimisión, por lo que ya no pertenece a la directiva del club.

2. Voluntarios para ser el/la nuevo/a secretario/a.
Haciendo incapie en que la dirección ha quedado vacía en todo lo relacionado con las funciones del secretario, se abrió el plazo (que finalizará en cuanto alguien se haga cargo de la secretaria del CDE Fontanar) para las candidaturas a secretario, y por consiguiente vocales, es decir, voluntarios que quieran participar en la directiva.
Dicho cargo puede ser ejercido por cualquiera que quiera compromenterse con nuestro club, tras la aprobación de la directiva.
Para ello todo el que esté interesado deberá comicárselo a un miembro de la misma o en su defecto mandar un email a cdefontanar@hotmail.com o mandar un mensaje directo mediante el formulario de la barra lateral derecha de nuestra web con el fin de que la directiva se ponga en contacto con el/ella.
Las funciones del secretario son sencillas, quien desee más información sólo debe consultarnos. No obstante, antes de tomar posesión del cargo, será el antiguo secretario quien informe de toda su labor y cómo se estaba llevando a cabo a la persona interesada con el fin de facilitarle el trabajo y el aprendizaje. Lo más laborioso se encuentra a principios de temporada, ahora es el momento idóneo para aprender.
Desde el CDE Fontanar estamos deseando recibir nuevos puntos de vista, compañeros, apoyos y gente interesada en seguir llevando a cabo este proyecto común.

3. Comunicación de la iniciativa para fomentar del juego limpio y el ambiente en las gradas.
Con el fin de crear un ambiente favorable en las gradas, lo que indudablemente repercutirá en el juego limpio, el CDE Fontanar va a llevar a cabo una iniciativa que tratará en repartir entre los miembros del club y equipos rivales que asistan a partidos disputados en nuestra localidad, una serie de cartas concienciadoras sobre la importancia del respeto que debe ser inculcada desde los padres y entrenadores hacia los jugadores, quienes aprenden de aquellos a los que consideran su ejemplo a seguir.

4. Información sobre el proyecto de una hora semanal de entrenamiento exclusivo para porteros.
Se tratará de buscar una hora a la semana para que todos los porteros/as de todas las categorías puedan entrenar con el fin de aumentar su técnica y rodearse de un ambiente en el cual pueden tomar ejemplo de tanto errores como virtudes que posean otros jugadores de su misma colación en el campo.

** Más adelante iremos informando sobre la situación de los puntos 3 y 4, no obstante hacemos especial reseña en el punto 2 y central de la reunión, ya que es considerado como el más urgente.

Gracias.
Un saludo.